Thaimaa pyrkii houkuttelemaan ulkomaisia lahjakkuuksia, sijoittajia ja eläkeläisiä laajentamalla pitkäaikaiseen oleskeluun tarkoitettua viisumiohjelmaansa. Thaimaan hallitus on hyväksynyt päivitykset, joilla pyritään edistämään maan kilpailukykyä ja talouden elpymistä. Näiden muutosten avulla he odottavat Thaimaan asemoituvan Kaakkois-Aasian maailmanlaajuisten lahjakkuuksien ja innovaatioiden keskukseksi.
LTR-viisumiohjelma
LTR-viisumiohjelmassa hakijat voivat saada muun muassa 10 vuoden oleskeluluvan, digitaalisen työluvan ja henkilökohtaisia tuloveroetuja. Sen jälkeen, kun viisumi otettiin käyttöön vuonna 2022, sitä on hakenut yli 6 000 hakijaa, joista suurin osa on eurooppalaisia. Alun perin Thaimaan hallitus käynnisti LTR-viisumiohjelman houkutellakseen ammattitaitoisia ammattilaisia, varakkaita eläkeläisiä ja digitaalisia nomadeja. Tällä viikolla Thaimaan kabinetti hyväksyi tiettyjä muutoksia LTR-viisumin sääntöihin.
LTR-viisumia koskevien sääntöjen muutokset
Se alensi pitkäaikaiseen oleskeluun tarkoitetun viisumin vuotuisia vähimmäistuloja ja sijoituksia koskevia kynnysarvoja, mikä helpotti ohjelman saatavuutta. Thaimaan hallitus alensi erityisesti ulkomaisten yritysten vähimmäistuloja 150 miljoonasta dollarista 50 miljoonaan dollariin. Thaimaan hallitus on myös laajentanut luetteloa tukikelpoisista aloista korkeasti koulutettujen ammattilaisten luokassa. Siihen kuuluu nyt sekä STEM- että muita aloja, kuten katastrofien ja riskien hallinta sekä kehitys ja kestävä kehitys. Korkeasti koulutettujen ammattihenkilöiden ja Thaimaasta käsin työskentelevien ammattihenkilöiden hakijoilta ei myöskään enää vaadita vähintään viiden vuoden työkokemusta. Viranomaiset toivovat tällä toimenpiteellä vähentävänsä vaatimusten päällekkäisyyttä ja lisäävänsä hakukelpoisten henkilöiden mahdollisuuksia hakea. Lisäksi monikansallisten yritysten tytäryhtiöiden työntekijät voivat nyt saada pitkäaikaiseen oleskeluun tarkoitetun viisumin. Tätä varten heidän on osoitettava taloudellinen vakaus emoyhtiön tilinpäätöstietojen avulla. Lisäksi uusilla säännöillä on laajennettu viisuminhaltijoiden perheiden etuuksia. Aiemmin LTR-viisumin haltijoilla saattoi olla vain neljä huollettavaa. Jatkossa vanhemmat, puolisot ja huollettavana olevat lapset voivat saada viisumin pidennyksiä, mikä tekee Thaimaasta perheystävällisen kohteen ulkosuomalaisille.
Talenttien maailmanlaajuinen keskus
”Nämä LTR-ohjelman päivitykset kehitettiin sidosryhmien, kuten Thaimaassa toimivien ulkomaisten kauppakamarien, laajojen kuulemisten jälkeen, ja LTR-komiteat hyväksyivät ne esteiden poistamiseksi ja prosessien virtaviivaistamiseksi”, totesi Thaimaan investointiviraston pääsihteeri Narit Therdsteerasukdi. ”Uskomme, että nämä muutokset parantavat Thaimaan asemaa maailmanlaajuisena investointikeskuksena ja potentiaalisten lahjakkuuksien keskuksena, koska ne varmistavat osallistavamman ja kilpailukykyisemmän lähestymistavan. Sujuvat viisumimenettelyt ovat olennainen osa yritystoiminnan helpottamista.” Toinen merkittävä parannus on hakemusprosessien virtaviivaistaminen, mikä vähentää ammattilaisten esteitä. Tällä muutoksella pyritään houkuttelemaan huippulahjakkuuksia nouseville aloille, kuten teknologiaan, terveydenhuoltoon ja vihreään energiaan. BOI korosti, että nämä päivitykset edistävät innovointia, vahvistavat toimialoja ja lisäävät suoria ulkomaisia investointeja.
Mitä edessä on
Näiden viimeaikaisten pitkäaikaisten oleskelulupien viisumipäivitysten avulla Thaimaa pyrkii houkuttelemaan kansainvälisiä lahjakkuuksia ja lisäämään ulkomaisia investointeja. Yksinkertaisempien vaatimusten ansiosta ulkomaalaiset voivat keskittyä työhön tai investointeihin ja nauttia samalla Thaimaan ainutlaatuisesta viehätyksestä ja kauneudesta. Tulevaisuutta ajatellen nämä päivitykset heijastavat Thaimaan laajempaa visiota tulla alueelliseksi innovaation, matkailun ja investointien keskukseksi.
Kuva: Markus Winkler Unsplashissa
